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PSI - Population Services International

Clinical Doctor, Site project coordinator PSI - Population Services International Bertoua, Cameroon Permanent Published 2 months ago · Expires 2 days from now Share : Job description How will you fight for an AIDS-free generation? The Clinical Doctor, Site Project Coordinator will support the management of the HIV project and improve the delivery of clinical HIV services in supported Health Facilities in the Littoral Region by offering a package of integrated HIV care and treatment services. The successful candidate will be responsible for supporting the planning, execution, and monitoring of the project in a supported health facility. The role requires a strong background in project coordination, with a focus on project planning, project leadership, and project scheduling. The ideal candidate will possess excellent communication, conflict management, and cost control skills, with a proficiency in project management tools. He will play a key role in ensuring project’s activities are completed on time, within budget, and to the highest quality. No two days are alike at EGPAF, but what can you expect in this role? Key Responsibilities and Accountabilities Under the general supervision of the Service Delivery Manager, he/she is responsible for 1. Management activities (50%)Develop and submit a budgeted monthly work plan in line with the project work plan, clearly showing planned activities, results, timelines, targets and verification indicators.Fully ensure the implementation of the monthly work plan in line with budget in the most efficient manner.Ensure effective collaboration with the multidisciplinary team on site to achieve project objectivesOrganize in-service training sessions in conjunction with the Cluster Project Lead according to a defined and validated schedule.Conduct and facilitate formative supervision and ongoing training for health care providers to ensure quality of services along the HIV/AIDS care cascade.Hold weekly and monthly coordination meetings with staff involved in the HIV/AIDS program to review performance, identify problems and possible solutions.Organize monthly feedback meetings with the Hospital Director and the Hospital Medical Advisor to provide high-level feedback and present challenges and opportunities.Monitor and evaluate the data collection and reporting system as well as the performance of the health facility's HIV/AIDS care and treatment.Develop and submit the monthly activity and expense reports. 2. Clinical activities (50%) Support the implementation of national HIV/AIDS programme guidelines, including antiretroviral treatment and treatment of advanced HIV infectionSupport the implementation of Index Case testing with a focus on sexual contacts of newly diagnosed HIV patients and those with a high viral load;Ensure diagnosis and management of cases of treatment failure, TB/HIV co-infections, advanced HIV infection, as well as initiation of second- or third-line antiretroviral therapy;Provide care to all patients in a way that respects their uniqueness, using sound judgment, individual skills and qualifications, and collaboration with the care team.Ensure continuous training and mentoring of the multidisciplinary medical/paramedical team in order to optimize the quality of care and empower staff To be successful, you will have:Medical degree with at least 7 years of experience in the clinical management of HIV patients.Registration with the National Order of Physicians of Cameroon is mandatory.Minimum of 5 years’ experience in a health services management position in a hospital managing an active patient caseload of 2,500+.Training in project management would be an asset.A very good command of the Microsoft Office software package (Word, Excel and PowerPoint) is mandatory.Fluency in French is a key requirement and working knowledge of English is an advantage.Strong work ethic and ability and willingness to work under pressure.Ability to work in a team and willingness to learn. Qualified

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ALAE Group SAS

Trusted listing Responsable des Moyens Généraux ALAE Group SAS Douala, Cameroon Permanent Published 2 months ago · Expires 2 days from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. ALAE Group SAS, société implantée à Douala (Cameroun), recrute dans le cadre de son expansion un(e) Responsable des Moyens Généraux. Missions principales Sous l'autorité directe du Directeur des Ressources Humaines, vous avez pour mission d'assurer la continuité des services, la sécurité, la propreté et la conformité des locaux du siège ainsi que des bureaux annexes. Vous pilotez l'ensemble des prestations liées aux bâtiments afin de garantir aux 100+ collaborateurs un environnement de travail sûr, fonctionnel et conforme aux normes, 24 heures sur 24. La maîtrise des coûts et l'absence d'interruption d'activité constituent des objectifs prioritaires. Profil recherché Titulaire d'une formation supérieure (Bac+4/5) en Génie Civil, Électromécanique, Gestion de projets, Maintenance Industrielle, Gestion Immobilière, Supply Chain ou Gestion, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en tant que responsable des moyens généraux. Aptitudes nécessaires Homme ou Femme Rigueur et sens de l'organisation Bon esprit d'équipe Capacité d'analyse et de synthèse Maîtrise du Pack Office Aisance relationnelle et sens de la communication Connaissances en lecture de plans, normes électriques C15-100, groupes électrogènes et GMAO Discrétion absolue Attributions principales – Gestion Technique & Immobilière (35%) Superviser l'exploitation technique du bâtiment : électricité, ascenseurs, groupes électrogènes, climatisation, plomberie, systèmes incendie, contrôle d'accès. Assurer la maintenance préventive des groupes électrogènes, gérer le stock et l'approvisionnement en carburant, et tenir à jour le registre de consommation (objectif : zéro coupure non anticipée). Suivre et contrôler les agents de maintenance ainsi que les prestataires : gestion du planning GMAO, validation des interventions, contrôle de conformité. Suivre les contrats d'assurance multirisque. See an English translation (reading aid) Automatic translation, provided as a reading aid: the offer is authoritative in its original language and applications are made in that language. ALAE Group SAS, a company based in Douala (Cameroon), is recruiting as part of its expansion a General Services Manager. Main missions Under the direct authority of the Human Resources Director, your mission is to ensure the continuity of services, safety, cleanliness and compliance of the headquarters premises as well as annex offices. You manage all building-related services to guarantee the 100+ employees a safe, functional and compliant working environment, 24 hours a day. Cost control and the absence of business interruption are priority objectives. Required profile Holder of a higher education degree (Bac+4/5) in Civil Engineering, Electromechanics, Project Management, Industrial Maintenance, Real Estate Management, Supply Chain or Management, you have at least 5 years' experience as a general services manager. Required skills Man or Woman Rigor and organizational skills Good team spirit Analytical and synthesis skills Microsoft Office proficiency Interpersonal skills and communication abilities Knowledge of blueprint reading, C15-100 electrical standards, generator sets and CMMS Absolute discretion Main responsibilities – Technical & Real Estate Management (35%) Supervise the technical operation of the building: electricity, elevators, generator sets, air conditioning, plumbing, fire systems, access control. Ensure preventive maintenance of generator sets, manage fuel stock and supply, and keep the consumption register up to date (objective: zero unanticipated outages). Monitor and control maintenance agents as well as service providers: CMMS schedule management, validation of interventions, compliance control. Monitor multi-risk insurance contracts. Intere

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Management Sciences for Health (MSH)

Country Human Resources Manager Management Sciences for Health (MSH) Yaoundé, Cameroon Permanent Published 2 months ago · Expires 2 days from now Share : Job description Overall Responsibilities: The Country Human Resources Manager (HRM) is responsible for implementing the human resources (HR) practices and activities of Management Sciences for Health (MSH) in Cameroon, providing a full range of HR services aligned with the short- and long-term staffing and project and organizational needs. The HRM works closely with the Cameroon Country Lead to develop and implement staffing initiatives that support successful project implementation. In collaboration with the project’s senior management team in Cameroon and the MSH Human Resources team at headquarters, the HRM administers human resources initiatives for technical and administrative staff, including recruitment, onboarding, employee relations, performance management, compensation and benefits, and personnel records management. The HRM serves as the primary resource for Cameroon-based staff regarding MSH policies, Cameroon labor law, and applicable donor requirements. Main Duties and Responsibilities Recruitment and Onboarding Lead transparent, equitable, and timely recruitment processes for all technical and administrative positions, including consultants. Coordinate the preparation and review of job descriptions, job requisitions, vacancy announcements, candidate screening, interviews, reference checks, selection documentation, and employment offers. Review all recruitment documentation for accuracy, completeness, and compliance with Management Sciences for Health (MSH) policies and applicable requirements. Maintain accurate and up-to-date recruitment trackers, candidate records, and HR information systems, and provide regular staffing updates to project management. Prepare and administer locally compliant employment contracts and related documentation in accordance with Cameroon labor law and MSH policies. Coordinate onboarding and deliver the MSH orientation program for new employees, including benefits, policies, procedures, ethics, compliance, integrity, safeguarding, and country-specific employment requirement Staff Management Maintain complete, accurate, and confidential personnel files and employment records for all staff. Administer and interpret MSH personnel policies. Suggest revisions and provide updates to Local Employee Manual to be in compliance with MSH policies and local labor laws, as needed. Monitor employment contracts, probation periods, mandatory training, and other time-sensitive HR actions and notify employees and supervisors of upcoming deadlines. Ensure that employees complete all required MSH training related to ethics, compliance, integrity, safeguarding, and other organizational requirements. Employee RelationsAdvise employees on confidential workplace matters, career development, job satisfaction, grievances, and disciplinary concerns. Guide employees and managers on conflict-resolution procedures and available options, consulting with the global MSH Human Resources team when appropriate. Assist with behavioral investigations as appropriate, in coordination with MSH’s Business Ethics Committee. Conduct exit interviews when staff depart from the project and provide feedback to supervisor. Performance Process Manage the Annual Performance Review process and ensure that all employees and supervisors receive appropriate guidance and training. Support managers and supervisors in developing clear, measurable objectives; assist with the development of progressive improvement plans for under-performers; and, as necessary, in consultation with Regional HR Partner, assist with employee terminations. Compensation and Benefits Mange employee compensation and benefits packages aligned with MSH’s Compensation Philosophy and practices and local labour requirements, collaborating closely with MSH’s Total Rewards Director Track vacation, sick and holiday leaves af

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International Rescue Committee

Protection Assistant Mamfe International Rescue Committee Buea, Cameroon Permanent Published 2 months ago · Expires 2 days from now Share : Job description The International Rescue Committee (IRC) responds to the world's worst humanitarian crises, helping to restore health, safety, education, economic wellbeing, and power to people devastated by conflict and disaster. Founded in 1933 at the call of Albert Einstein, the IRC is one of the world's largest international humanitarian non-governmental organizations (INGO), at work in more than 40 countries and 29 U.S. cities helping people to survive, reclaim control of their future and strengthen their communities. A force for humanity, IRC employees deliver lasting impact by restoring safety, dignity and hope to millions. If you're a solutions-driven, passionate change-maker, come join us in positively impacting the lives of millions of people world-wide for a better future. Context / Introduction to the IRC The International Rescue Committee (IRC) is a non-political, non-profit, non-religious humanitarian organization serving refugees worldwide. The IRC implements programs to promote sustainable solutions for displaced persons, refugees, and host communities through health, sanitation, shelter, rehabilitation, and education projects. IRC has been serving refugees since 1933 and is present in 40 countries in Europe, Africa, and Asia, as well as through a resettlement support program in the United States. IRC is an organization committed to freedom, human dignity, and self-reliance. This commitment translates into well-planned resettlement assistance, global emergency aid, rehabilitation, and advocacy for refugees. IRC began operations in Cameroon in 2016 to respond to the growing concerns of people affected by Boko Haram-related violence in the Far North region of the country. Assistance to displaced populations extends throughout the Far North, particularly in Diamaré, Mayo Sava, Mayo Tsanaga, and Logone & Chari through the field office in Maroua. IRC implements programs to increase access to water and improve hygiene practices in vulnerable displaced and host communities, as well as cash transfer programs to enable economically disadvantaged families to meet basic needs and improve food security. This includes both education and child protection services to address children's learning and safety needs and priorities. IRC also offers protection programs to combat gender-based violence against women and girls and to support victims of human rights violations. Following the escalating crisis in the North-West and South-West regions of Cameroon, IRC expanded its operations in the South-West region in 2018 and in the North-West in 2019. IRC provides vital humanitarian assistance to internally displaced populations, with field bases in Buea, Mamfe and Bamenda. The Protection Assistant will be responsible for overseeing the implementation of the GBV casemanagement activities at the safe spaces as well as mobile response in the affected areas. This will include availability at the safe space to receive and manage cases referred by other actors, IRC staff, community focal points and those who will come themselves to seek the service. The Case Management Assistant will support GBV survivors in the case management process from start to finish and will follow up and advocate for access to other available service. SCOPE OF WORKUnder the direction supervision of the Protection Officer, the Protection Assistant will: Ensure the supervision, management, and follow-up of survivors’ cases at the level of the safe space but also in the community. Ensure that the care activity respects the guiding principles of case management, namely confidentiality, security, respect for dignity and non-discrimination. Compliance with the criteria established by the Protection program, through the program quality checklist. Collect data on reported cases and ensure the availability of essential information on sur

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Hôtel Djeuga

Trusted listing Directeur Général (H/F) – Hôtel Djeuga Hôtel Djeuga Yaoundé, Cameroon Permanent Published 1 month ago · Expires 2 days from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. Contexte L'Hôtel Djeuga, situé à Yaoundé, au Cameroun, recrute un Directeur Général (H/F) pour prendre la tête de son établissement. Ce poste stratégique a pour objectif de structurer la gestion de l'hôtel et d'accompagner son développement. Missions principales Piloter l'ensemble des opérations hôtelières au quotidien. Veiller à la pleine satisfaction des clients et à la qualité des services. Encadrer, motiver et animer les équipes. Améliorer la rentabilité et les performances financières de l'établissement. Profil recherché Expérience de 3 à 5 ans dans la gestion hôtelière. Maîtrise parfaite du français et de l'anglais. Leadership affirmé et forte orientation client. Excellentes capacités d'organisation et de planification. Bonne connaissance des réglementations locales. Aptitude à développer la performance commerciale de l'hôtel. Conditions proposées L'Hôtel Djeuga offre une rémunération compétitive, des perspectives d'évolution professionnelle et un cadre de travail dynamique. Procédure de candidature Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur curriculum vitae accompagné d'une lettre See an English translation (reading aid) Automatic translation, provided as a reading aid: the offer is authoritative in its original language and applications are made in that language. Context Hôtel Djeuga, located in Yaoundé, Cameroon, is recruiting a General Manager (H/F) to take the helm of its establishment. This strategic position aims to structure the hotel's management and support its development. Main missions Oversee all hotel operations on a daily basis. Ensure full customer satisfaction and quality of services. Supervise, motivate, and energize the teams. Improve the profitability and financial performance of the establishment. Desired profile 3 to 5 years of experience in hotel management. Perfect command of French and English. Demonstrated leadership and strong customer orientation. Excellent organizational and planning skills. Good knowledge of local regulations. Ability to develop the hotel's commercial performance. Conditions offered Hôtel Djeuga offers a competitive salary, professional development prospects, and a dynamic work environment. Application procedure Interested candidates are invited to send their curriculum vitae accompanied by a letter Interested in this job? Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits to unlock your first offers 1 offer = 1 credit · unlimited with a subscription Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits

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KM International

Trusted listing Assistant Comptable KM International Douala, Cameroon Permanent Published 1 month ago · Expires 2 days from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. Contexte Dans le cadre de son développement, KM International recrute, pour le compte de l'un de ses partenaires, un(e) Assistant(e) Comptable pour son site de Douala, au Cameroun. Ce poste à responsabilités requiert une grande rigueur et un excellent sens de l'organisation. Missions principales Saisir et archiver les factures ; Gérer les opérations de caisse au quotidien ; Auditer les dossiers traités ; Établir les déclarations fiscales. Profil recherché Diplôme de niveau BTS, Licence ou Master en comptabilité ; Âge compris entre 28 et 35 ans ; Disponibilité, rigueur, engagement et sens de l'organisation ; Maîtrise du français et de l'anglais, ainsi que des outils bureautiques. Procédure de candidature Envoyez votre CV en précisant en objet : « Candidature + intitulé du poste ». La date limite de réception des candidatures est fixée au 20 août 2026. See an English translation (reading aid) Automatic translation, provided as a reading aid: the offer is authoritative in its original language and applications are made in that language. Context As part of its development, KM International is recruiting, on behalf of one of its partners, an Accounting Assistant for its site in Douala, Cameroon. This position of responsibility requires great rigor and excellent organizational skills. Main missions Enter and archive invoices; Manage daily cash operations; Audit processed files; Prepare tax returns. Profile sought Diploma at BTS, Bachelor's or Master's level in accounting; Age between 28 and 35 years; Availability, rigor, commitment and organizational skills; Proficiency in French and English, as well as office tools. Application procedure Send your CV specifying in the subject line: « Application + job title ». The deadline for receiving applications is set for August 20, 2026. Interested in this job? Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits to unlock your first offers 1 offer = 1 credit · unlimited with a subscription Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits

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MATRIX TELECOM

Trusted listing Gestionnaire de la Relation Client (H/F) MATRIX TELECOM Yaoundé, Cameroon Permanent Published 1 month ago · Expires 2 days from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. Matrix Télécom, entreprise active à Yaoundé, Cameroun, recrute dans le cadre de son développement un(e) Gestionnaire de la Relation Client. Profil recherché Être titulaire d'un diplôme Bac+4 ou Bac+5 en gestion, commerce ou marketing. Expérience et compétences souhaitées Une expérience avérée dans la gestion de la relation client. Une bonne pratique du recouvrement de créances. Une maîtrise des outils ERP et CRM. Missions principales Réaliser des visites régulières et assurer le suivi de la relation avec la clientèle. Mener les opérations de recouvrement et suivre l'évolution des comptes clients. Gérer les résiliations, suspensions et mutations des comptes. Élaborer des reportings et analyser les activités. Procédure de candidature Envoyez votre CV accompagné d'une lettre de motivation à l'adresse indiquée sur l'annonce, avec pour objet : « Candidature au poste de Gestionnaire de la Relation Client ». See an English translation (reading aid) Automatic translation, provided as a reading aid: the offer is authoritative in its original language and applications are made in that language. Matrix Télécom, a company active in Yaoundé, Cameroon, is recruiting, as part of its development, a Customer Relationship Manager (M/F). Required profile Hold a Bac+4 or Bac+5 degree in management, commerce, or marketing. Desired experience and skills Proven experience in customer relationship management. Good command of debt recovery. Proficiency in ERP and CRM tools. Main responsibilities Carry out regular visits and ensure follow-up of customer relationships. Conduct debt recovery operations and monitor the evolution of customer accounts. Manage account terminations, suspensions, and changes. Prepare reports and analyze activities. Application procedure Send your CV along with a cover letter to the address indicated in the ad, with the subject: "Application for the position of Customer Relationship Manager". Interested in this job? Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits to unlock your first offers 1 offer = 1 credit · unlimited with a subscription Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits

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Promark Strategies

Trusted listing Télé-Vendeur (H/F) Promark Strategies Douala, Cameroon Permanent Published 1 month ago · Expires 2 days from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. À propos de l'offre Promark Strategies recrute un(e) Télé-Vendeur (H/F) pour renforcer l'équipe d'un établissement hôtelier situé à Douala, dans le quartier Akwa. Profil recherché Être titulaire au minimum d'un baccalauréat ; Justifier d'une expérience en centre d'appels ; Posséder de bonnes aptitudes en négociation et en vente ; Faire preuve de dynamisme ; Maîtriser couramment le français ; un bon niveau d'anglais serait un atout supplémentaire. Conditions du poste Temps partiel : 4 heures par jour ; Rémunération : commission + indemnité de déplacement. Comment postuler Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur curriculum vitae à l'adresse de contact indiquée dans l'annonce. See an English translation (reading aid) Automatic translation, provided as a reading aid: the offer is authoritative in its original language and applications are made in that language. About the offer Promark Strategies is recruiting a Telemarketer (M/F) to strengthen the team of a hotel establishment located in Douala, in the Akwa neighborhood. Required profile Hold at least a high school diploma; Have proven experience in a call center; Possess strong skills in negotiation and sales; Demonstrate dynamism; Be fluent in French; a good level of English would be an additional asset. Job conditions Part-time: 4 hours per day; Compensation: commission + travel allowance. How to apply Interested candidates are invited to send their curriculum vitae to the contact address indicated in the advertisement. Interested in this job? Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits to unlock your first offers 1 offer = 1 credit · unlimited with a subscription Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits

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SAASA B2E

Responsable Commercial HHMC SAASA B2E Douala, Cameroon Permanent Published 1 month ago · Expires 2 days from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. SAASA B2E est à la recherche d'un(e) Responsable Commercial HHMC motivé(e) pour intégrer son équipe. Secteur d'activité : FMCG (Biens de grande consommation). Salaire proposé : 80 000 FCFA. Finalité du poste Le/la Responsable Commercial a pour rôle de traduire la stratégie globale de l'entreprise en actions concrètes sur le terrain. Il/Elle participe à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires, encadre l'équipe de vente et veille à la bonne application de la politique commerciale. Attributions principales Analyse du marché Identifier de nouvelles opportunités commerciales et des segments de clientèle porteurs. Suivre les tendances du marché et analyser les offres des concurrents. Élaborer des plans d'action pour atteindre les objectifs définis. Analyser les fluctuations des prix et accompagner le partenaire chinois dans sa stratégie tarifaire. Maintenir une veille continue afin d'ajuster la stratégie aux changements du secteur. Suivi des comptes clients Mettre en place des indicateurs de performance pour mesurer les résultats de l'équipe. Réaliser une analyse quantitative des stocks, des ventes et de la distribution. Proposer des recommandations à la direction pour améliorer la satisfaction des clients. Maintenir un suivi régulier des clients clés afin de renforcer leur fidélité et d'augmenter les ventes. Développement commercial Assurer la promotion et le développement des gammes de produits HHMC. Rechercher activement de nouveaux clients dans la zone géographique concernée. Appliquer les techniques commerciales de l'entreprise pour optimiser l'efficacité. Rédiger des études et des rapports d'analyse du marché. Management d'équipe Définir des objectifs de vente individuels pour chaque membre de l'équipe. Former le personnel aux méthodes See an English translation (reading aid) Automatic translation, provided as a reading aid: the offer is authoritative in its original language and applications are made in that language. SAASA B2E is looking for a motivated Sales Manager HHMC to join its team. Business sector: FMCG (Fast-moving consumer goods). Proposed salary: 80 000 FCFA. Job Purpose The Sales Manager's role is to translate the company's overall strategy into concrete actions in the field. He/She participates in achieving revenue objectives, supervises the sales team, and ensures the proper implementation of the commercial policy. Main Responsibilities Market Analysis Identify new business opportunities and promising customer segments. Monitor market trends and analyze competitors' offerings. Develop action plans to achieve defined objectives. Analyze price fluctuations and support the Chinese partner in their pricing strategy. Maintain continuous monitoring to adjust the strategy to changes in the industry. Customer Account Monitoring Set up performance indicators to measure the team's results. Conduct a quantitative analysis of inventory, sales, and distribution. Propose recommendations to management to improve customer satisfaction. Maintain regular follow-up with key customers to strengthen their loyalty and increase sales. Business Development Ensure the promotion and development of HHMC product lines. Actively seek new customers in the relevant geographical area. Apply the company's sales techniques to optimize efficiency. Write studies and market analysis reports. Team Management Define individual sales objectives for each team member. Train staff in methods. Interested in this job? Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits to unlock your first offers 1 offer = 1 credit · unlimited with a subscription Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits

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Mutualis Group Sarl

Trusted listing Assistant Commercial et Marketing Mutualis Group Sarl Douala, Cameroon Temporary Published 1 month ago · Expires 1 week from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. À propos de l'entreprise Mutualis Group Sarl est une organisation en pleine expansion opérant sur le marché camerounais. Spécialisée dans la conception et le déploiement de solutions innovantes destinées aux professionnels et aux clients particuliers, elle privilégie l'excellence, la satisfaction clientèle et les résultats concrets dans son fonctionnement quotidien. Descriptif du poste En tant qu'Assistant Commercial et Marketing, vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre de nos initiatives commerciales et contribuerez directement à notre trajectoire de développement. Responsabilités principales Participer aux démarches de prospection et d'acquisition de clientèle nouvelle Prendre part à la mise en place et au suivi des stratégies marketing et activités numériques Assurer le maintien et le renforcement des relations avec la base clients existante Conduire des analyses du marché et proposer des initiatives commerciales ciblées et pertinentes Produire et présenter des synthèses récurrentes concernant la performance commerciale et marketing Profil et compétences recherchés Qualification de niveau BAC+2 ou BAC+3 dans les domaines du Commerce, Marketing ou Gestion Expérience antérieure minimale (stage professionnel ou premier emploi) dans les secteurs de la vente, du marketing ou de la communication Maîtrise pratique des logiciels de bureautique standards et des environnements numériques (Excel, PowerPoint, présence sur réseaux sociaux) Rigueur dans l'organisation du travail, capacité à montrer de l'autonomie et aptitude collaborative Capacités manifestes de communication écrite et orale, tempérament motivé et approche méthodique Conditions d'emploi Localisation: Douala, Cameroun Type de contrat: Contrat à durée déterminée avec possibilités d'évolution professionnelle Rémunération: Salaire de base complété par une part variable selon l'atteinte des objectifs Avantages: Accès à des programmes de développement professionnel, intégration dans une structure jeune, ambitieuse et réactive Interested in this job? Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits to unlock your first offers 1 offer = 1 credit · unlimited with a subscription Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits

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à travers des contrôles permanents

Chargé(e) de la Sécurité des Systèmes d'Information (H/F) à travers des contrôles permanents Yaoundé, Cameroon Permanent Published 1 month ago · Expires 4 days from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. Contexte BGFIBank Cameroun, implantée à Yaoundé, recrute un(e) Chargé(e) de la Sécurité des Systèmes d'Information. Le/la titulaire du poste aura pour mission principale de protéger les infrastructures informatiques et les données sensibles de la banque, tout en maîtrisant les risques cybernétiques. Missions Assurer la protection des systèmes informatiques et des données confidentielles de l'établissement. Garantir la sécurité des systèmes d'information et piloter la gestion des risques cyber de la banque. S'assurer que les règles de sécurité fixées par le Groupe sont bien respectées. Évaluer régulièrement le niveau de sécurité de l'organisation au moyen de contrôles permanents. Activités principales Administrer la sécurité des systèmes d'information. Contribuer à la mise à jour régulière de la Politique de sécurité des systèmes d'information de la banque. Analyser les vulnérabilités, évaluer les risques potentiels et élaborer un plan de sécurité adapté aux spécificités de l'organisation. Superviser la détection des intrusions, gérer les incidents et mettre en place les mesures correctives appropriées. Former et communiquer sur les normes de sécurité des systèmes d'information. Assurer une veille technologique et réglementaire continue. Contrôler le fonctionnement des systèmes d'information. Harmoniser les habilitations et les profils d'accès pour l'ensemble des applications des systèmes d'information. Réaliser les reportings nécessaires. Sensibiliser les utilisateurs aux enjeux liés à la sécurité des systèmes d'information. Vérifier les sauvegardes des données. Mener les opérations de contrôle dédiées à la sécurité des systèmes d'information. Expérience souhaitée Une expérience minimale de 1 à 3 ans en tant qu'ingénieur informatique est requise. Formation requise BAC+4/5 issu d'une école d'ingénieurs en informatique. Master en cybersécurité ou en systèmes d'information. Master professionnel (DESS) en informatique appliquée et réseaux. Formation BBS. Les certifications professionnelles dans le domaine de la cybersécurité constituent un atout supplémentaire. Qualités recherchées Le/la candidat(e) idéal(e) est un(e) spécialiste de la sécurité des systèmes d'information dans le secteur bancaire, avec une bonne maîtrise des technologies de sécurité. Il/elle devra également faire preuve de Rigueur Adaptabilité Grandes capacités rédactionnelles Sang-froid Vigilance Écoute Intégrité See an English translation (reading aid) Automatic translation, provided as a reading aid: the offer is authoritative in its original language and applications are made in that language. Context BGFIBank Cameroun, based in Yaoundé, is recruiting an Information Systems Security Officer (M/F). The position holder's main mission will be to protect the bank's IT infrastructure and sensitive data, while managing cyber risks. Missions Ensure the protection of computer systems and the institution's confidential data. Guarantee information system security and manage the bank's cyber risk management. Ensure that the security rules set by the Group are properly respected. Regularly assess the organization's security level through permanent controls. Main Activities Administer information systems security. Contribute to the regular update of the bank's Information Systems Security Policy. Analyze vulnerabilities, assess potential risks, and develop a security plan adapted to the organization's specificities. Supervise intrusion detection, manage incidents, and implement appropriate corrective measures. Train and communicate on information systems security standards. Ensure continuous technological and regulatory monitoring. Control the operation of information systems. Harmonize authorizations a

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Global Consulting LLC

Contrôleur de Gestion Global Consulting LLC Kribi, Cameroon Permanent Published 1 month ago · Expires 1 week from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. À propos de l'entreprise Global Consulting LLC est un cabinet spécialisé en Audit, Expertise Comptable et Conseil. Nous recrutons pour le compte de notre client un Contrôleur de Gestion chargé de piloter la performance financière, d'anticiper les résultats et d'assurer une gestion optimale des ressources de l'entreprise. Responsabilités principales Planification budgétaire : conception des budgets annuels et des prévisions en concertation avec les différents services Suivi de la performance : élaboration et mise à jour des tableaux de bord et des indicateurs clés de performance (KPI) Analyse des écarts : comparaison mensuelle entre les réalisations et les prévisions, avec proposition d'actions correctives Contrôle des coûts : analyse des coûts de revient et recherche de leviers d'économie ou d'amélioration des marges Clôtures et reporting : participation active aux opérations de clôture comptable et rédaction de rapports périodiques (mensuels et trimestriels) destinés à la direction Qualifications requises Diplôme supérieur de niveau BAC+4 à BAC+5 (Master en finance, contrôle de gestion, audit, ou diplôme d'école de commerce) Expérience d'au moins trois (3) ans en audit ou contrôle de gestion opérationnel Expérience en gestion d'entreprises de grande distribution ou en cabinet (souhaitable) Bonnes compétences en fiscalité locale et comptabilité analytique (un atout) Moralité irréprochable Compétences et qualités personnelles Capacité à assurer le suivi budgétaire et des frais généraux Aisance relationnelle et esprit d'équipe Volonté d'apprendre et motivation Sérieux, crédibilité, intégrité et rigueur Attrait pour les chiffres et l'analyse Résistance au stress et à la pression Capacité à argumenter ses décisions pour convaincre Force de proposition Localisation Kribi, Cameroun Interested in this job? Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits to unlock your first offers 1 offer = 1 credit · unlimited with a subscription Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits

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SOLEX S.A.R.L

Trusted listing Responsable des Opérations Logistiques SOLEX S.A.R.L Douala, Cameroon Permanent Published 1 month ago · Expires 1 week from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. À propos de l'opportunité SOLEX S.A.R.L, basée à Douala au Cameroun, recherche un professionnel expérimenté pour piloter l'ensemble de ses activités opérationnelles. Ce rôle central vous permettra de contribuer au développement et à l'optimisation des services logistiques et de transport de l'entreprise. Qualifications requises Diplôme minimum de niveau BTS en Logistique et Transport ou formation équivalente reconnue Expérience confirmée dans la gestion des opérations logistiques et de transport Compétences solides en planification opérationnelle Excellentes capacités d'organisation et de management d'équipe Maîtrise des logiciels de suivi et de génération de rapports Aptitudes analytiques développées, rigueur professionnelle et leadership affirmé Responsabilités principales Diriger et coordonner toutes les opérations logistiques et de transport Animer les équipes opérationnelles et assurer leur coordination Améliorer les flux de travail, réduire les délais et maîtriser les coûts d'exploitation Veiller au respect des procédures, des standards de qualité et des exigences de sécurité Suivre les indicateurs de performance clés et produire les rapports périodiques Favoriser la satisfaction client et l'amélioration continue des processus Gérer de manière efficace les ressources matérielles et humaines déployées Modalités de candidature Les candidatures peuvent être adressées soit par dépôt physique au siège de SOLEX situé à Bali (Douala), devant l'Hôtel Somatel, soit par envoi de votre dossier via les coordonnées de contact de l'entreprise. Date limite de dépôt des candidatures : 18 juin 2026 à 18h00 See an English translation (reading aid) Automatic translation, provided as a reading aid: the offer is authoritative in its original language and applications are made in that language. About the Opportunity SOLEX S.A.R.L, based in Douala, Cameroon, is seeking an experienced professional to lead all of its operational activities. This central role will allow you to contribute to the development and optimization of the company's logistics and transport services. Required Qualifications Minimum BTS-level diploma in Logistics and Transport or recognized equivalent training Proven experience in managing logistics and transport operations Strong skills in operational planning Excellent organizational and team management abilities Proficiency in tracking and report generation software Developed analytical skills, professional rigor and strong leadership Key Responsibilities Direct and coordinate all logistics and transport operations Lead operational teams and ensure their coordination Improve workflows, reduce lead times and control operating costs Ensure compliance with procedures, quality standards and safety requirements Monitor key performance indicators and produce periodic reports Foster customer satisfaction and continuous process improvement Efficiently manage deployed material and human resources Application Procedure Applications may be sent either by physical drop-off at SOLEX's headquarters located in Bali (Douala), in front of Hôtel Somatel, or by sending your application via the company's contact details. Application Deadline: 18 June 2026 at 18:00 Interested in this job? Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits to unlock your first offers 1 offer = 1 credit · unlimited with a subscription Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits

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AXIS Sarl

Commercial - Commercialisation d'Espaces Immobiliers AXIS Sarl Bafoussam, Cameroon Permanent Published 1 month ago · Expires 1 week from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. À propos de l'entreprise AXIS Sarl est une structure spécialisée dans la gestion et la valorisation d'actifs immobiliers, commerciaux et hôteliers au Cameroun. L'entreprise exploite le Mfoundi Mall, un espace moderne qui accueille commerçants, entreprises et investisseurs désireux de développer leurs activités dans un environnement professionnel et attractif. Contexte du recrutement Dans le cadre de son expansion et de l'augmentation de son taux d'occupation, AXIS Sarl recherche un professionnel de la vente capable de dynamiser la commercialisation de ses espaces disponibles et d'améliorer l'attrait global du centre commercial auprès de la clientèle. Profil recherché Vous êtes une personne dynamique, créative et orientée vers la concrétisation d'objectifs commerciaux. Vous possédez une forte capacité d'écoute, une excellente présentation et une réelle aptitude à bâtir des relations professionnelles durables. Responsabilités principales Sous la responsabilité de la Direction, vous serez en charge de : Constituer et entretenir un portefeuille actif de prospects, clients et partenaires potentiels Mettre en avant les disponibilités commerciales et locaux via des actions de promotion adaptées Orchestrer les présentations commerciales et assurer le suivi régulier des prospects jusqu'à la finalisation contractuelle Gérer l'ensemble du processus de signature des contrats de location ou partenariat Identifier et solliciter des marques et commerçants susceptibles de renforcer le positionnement du centre Participer activement aux initiatives marketing et commerciales visant à augmenter l'occupation et l'affluence Créer et consolider des partenariats stratégiques avec les acteurs économiques locaux Évaluer régulièrement la performance de l'offre commerciale et proposer des améliorations Produire des synthèses périodiques documentant les actions menées et les résultats atteints Qualifications requises Diplôme minimum de niveau Licence dans l'une des disciplines suivantes : Commerce, Marketing, Vente, Communication, Gestion, ou formation professionnelle équivalente Expérience avérée en développement commercial et prospection Localisation Bafoussam, Cameroun Interested in this job? Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits to unlock your first offers 1 offer = 1 credit · unlimited with a subscription Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits

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NEPTUNE OIL

Trusted listing Candidatures Spontanées - Cameroun NEPTUNE OIL Yaoundé, Cameroon Permanent Published 1 month ago · Expires 1 week from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. À propos de l'entreprise Neptune Oil est bien plus qu'une simple entreprise : c'est un collectif dynamique où chaque collaborateur partage une passion commune pour ses activités, une détermination à se dépasser et un engagement envers l'excellence. Pourquoi rejoindre Neptune Oil ? Un environnement de travail stimulant et agréable Des opportunités d'advancement au sein d'une organisation en expansion Une philosophie d'entreprise fondée sur l'échange, l'innovation et la performance La possibilité de participer à des initiatives majeures alignées avec des principes solides Un cadre favorable à la formation, à l'épanouissement personnel et à la progression professionnelle Votre carrière chez Neptune Oil Que vous débusiez votre parcours professionnel ou que vous possédiez une expérience confirmée, nous valorisons le potentiel inhérent à chaque professionnel. Nous mettons à disposition de nos équipes les ressources nécessaires pour s'accomplir et construire une trajectoire gratifiante, dans un esprit d'équité et de bienveillance. Comment candidater ? Si vous êtes intéressé par une opportunité au sein de notre organisation, nous vous encourageons à soumettre votre dossier de candidature spontanée. Merci de mentionner clairement le domaine ou le secteur d'activité qui vous intéresse dans votre demande. Important : Chaque candidature reçue fait l'objet d'une prise en compte attentive. Nous prendrons contact avec vous si votre profil correspond à nos besoins actuels ou futurs. Zone géographique Postes disponibles sur l'ensemble du territoire camerounais. See an English translation (reading aid) Automatic translation, provided as a reading aid: the offer is authoritative in its original language and applications are made in that language. About the company Neptune Oil is much more than just a company: it is a dynamic collective where every employee shares a common passion for its activities, a determination to surpass themselves and a commitment to excellence. Why join Neptune Oil? A stimulating and pleasant work environment Opportunities for advancement within an expanding organization A corporate philosophy based on exchange, innovation and performance The opportunity to participate in major initiatives aligned with strong principles An environment conducive to training, personal fulfillment and professional progression Your career at Neptune Oil Whether you are seeking your professional path or have proven experience, we value the inherent potential of every professional. We provide our teams with the resources needed to fulfill themselves and build a rewarding career path, in a spirit of fairness and benevolence. How to apply? If you are interested in an opportunity within our organization, we encourage you to submit your spontaneous application. Please clearly mention the field or sector of activity that interests you in your application. Important: Every application received is given careful consideration. We will contact you if your profile matches our current or future needs. Geographic area Positions available across the entire Cameroonian territory. Interested in this job? Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits to unlock your first offers 1 offer = 1 credit · unlimited with a subscription Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits

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SAASA B2E

Trusted listing Comptable Fiscaliste Junior SAASA B2E Douala, Cameroon Temporary Published 1 month ago · Expires 1 week from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. À propos du poste SAASA B2E recrute un(e) Comptable Fiscaliste Junior pour rejoindre son équipe financière. Vous serez en charge de la gestion des opérations comptables et fiscales au quotidien et travaillerez directement sous la supervision du Responsable Financier. Ce rôle demande de la rigueur, de l'organisation et une volonté d'évolution professionnelle au sein de l'organisation. Missions principales Préparer et déposer les déclarations fiscales périodiques (TVA, Impôt sur les Sociétés, Retenue à la Source et cotisations sociales) dans les délais requis par la législation Gérer les démarches administratives et les paiements auprès de la CNPS Tenir à jour la comptabilité générale et analytique conformément aux normes SYSCOHADA, incluant l'enregistrement des transactions commerciales, opérations bancaires et mouvements de trésorerie Contribuer aux clôtures mensuelles et annuelles ainsi qu'à la préparation des bilans financiers Organiser et maintenir les registres fiscaux et financiers de manière structurée Rester vigilant quant aux modifications du cadre fiscal et informer la direction de tout changement pertinent Coordonner avec les différents départements pour collecter les informations nécessaires aux dossiers de déclaration Formuler des suggestions pour optimiser les processus comptables et fiscaux existants Profil requis Formation Diplôme de niveau Licence (Bac+3) minimum en Comptabilité, Finance, Fiscalité ou Droit des Affaires spécialisé en comptabilité Un diplôme de Master (Bac+5) serait un plus appréciable Expérience Entre 2 et 3 années d'expérience dans une fonction équivalente au sein d'un cabinet comptable ou du service comptabilité d'une entreprise Compétences techniques Excellente maîtrise de la législation fiscale camerounaise Localisation Douala, Cameroun Interested in this job? Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits to unlock your first offers 1 offer = 1 credit · unlimited with a subscription Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits

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AXIS Sarl

Réceptionniste Hôtel AXIS Sarl Yaoundé, Cameroon Permanent Published 1 month ago · Expires 1 week from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. À propos du poste AXIS Sarl recrute un(e) Réceptionniste motivé(e) pour rejoindre l'équipe du Mfoundi Motel à Yaoundé. Vous serez le point de contact principal des clients et jouerez un rôle clé dans leur expérience au sein de l'établissement. Responsabilités principales Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients Effectuer les opérations de check-in et de check-out Assurer le suivi des occupations des chambres Fournir aux clients les informations nécessaires sur les services du Motel Assurer l'encaissement et le suivi administratif des séjours Veiller à la qualité de l'accueil et à la satisfaction de la clientèle Traiter les demandes, réclamations et préoccupations des clients avec professionnalisme Assurer la transmission des informations entre les différents services du Motel Participer au suivi des disponibilités et à l'optimisation du taux d'occupation des chambres Promouvoir les services et offres du Mfoundi Motel sur les réseaux sociaux Participer à la création de contenus (photos, vidéos, publications) mettant en valeur les chambres, services et événements Animer les pages Facebook, Instagram, TikTok et autres plateformes digitales de l'établissement Répondre aux demandes et messages reçus via les réseaux sociaux Contribuer à l'amélioration de la visibilité et de la notoriété du Motel sur les plateformes numériques Profil recherché Titulaire au minimum d'un BTS en Gestion ou formation équivalente Excellentes aptitudes en accueil et relation client Bonne présentation avec excellente expression orale et écrite À l'aise avec l'utilisation des réseaux sociaux Maîtrise des outils informatiques courants (Word, Excel, etc.) Rigueur, organisation et discrétion Dynamique, souriant(e) et capable de travailler sous pression Expérience en réception hôtelière (atout) Dossier de candidature Une demande d'emploi adressée au Directeur Général d'AXIS Sarl Un CV actualisé Copie du diplôme le plus élevé Informations pratiques Lieu : Yaoundé, Cameroun Interested in this job? Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits to unlock your first offers 1 offer = 1 credit · unlimited with a subscription Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits

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AGL — Africa Global Logistics

Charge D'affaires Achats H/F AGL — Africa Global Logistics Yaoundé, Cameroon Permanent Published 1 month ago · Expires 3 days from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. Fonction : ACHATS/ACHATS INDUSTRIELS & PRODUITS Type de contrat : CDI Description du poste : Le Chargé d'Affaires Achats contribue aux missions suivantes : Achat o Sourcer de nouveaux fournisseurs o Négocier les tarifs o Être garant de la marge et de la performance achats de la Direction o Gérer des projets (achats industriels, suivi des appels d'offres) Gérer la partie administrative (50%) o Editer les devis, les bons de commandes et les ARC o Suivre les commandes chez le fournisseur et s'assurer du respect des délais o Emettre les factures o Transférer le dossier à la logistique pour l'expédition o Supporter les activités liées à la Déclaration d'Importation Commercial o Gérer la relation client et commerciale auprès des agences et des filiales du Groupe et auprès des fournisseurs o Promouvoir la centrale d'achat et développer le business o Gérer les potentiels litiges, problématiques délais et qualité o Réaliser les Reportings de l'activité ainsi que ceux du service : édition et analyse pour les agences et la Direction o Être garant de la réactivité, qualité de service et du traitement des demandes. A - Dans le cadre d'un recrutement interne et externe : Formation de base : BAC 3/4 en Supply Chain, Transport & logistique, Commerce international ou domaine similaire . Expérience : Au moins 05 ans d'expérience pertinente dans une fonction achats industriels, idéalement dans le ferroviaire, le transport ou l'industrie lourde; Une expérience préalable du marché africain ou des environnements logistiques contraints est un réel atout ; Une expertise du marché ferroviaire serait un réel atout : connaissance des fournisseurs clés, des produits (matériel roulant, infrastructure, outillage) et des contraintes opérationnelles ; Excellentes compétences en communication avec une très bonne maitrise écrite et orale du français et de l'anglais ; Bonne maitrise du Pack office, en particulier d'Excel et être à l'aise dans les outils informatique. Niveau d'études min. requis : Master ou equivalent See an English translation (reading aid) Automatic translation, provided as a reading aid: the offer is authoritative in its original language and applications are made in that language. Function: PURCHASING/INDUSTRIAL PURCHASING & PRODUCTS Contract type: CDI Job description: The Purchasing Project Manager contributes to the following missions: Purchasing o Source new suppliers o Negotiate prices o Ensure the margin and purchasing performance of the Department o Manage projects (industrial purchasing, monitoring of calls for tenders) Manage the administrative part (50%) o Issue quotes, purchase orders and ARCs o Track supplier orders and ensure deadlines are met o Issue invoices o Transfer the file to logistics for shipment o Support activities related to the Import Declaration Commercial o Manage customer and business relationships with the Group's agencies and subsidiaries and with suppliers o Promote the purchasing center and develop business o Manage potential disputes, deadline and quality issues o Produce activity and service reports: drafting and analysis for agencies and Management o Ensure responsiveness, service quality and processing of requests. A - As part of an internal and external recruitment: Basic education: BAC 3/4 in Supply Chain, Transport & Logistics, International Trade or similar field. Experience: At least 05 years of relevant experience in an industrial purchasing function, ideally in rail, transport or heavy industry; Previous experience in the African market or in constrained logistics environments is a real asset; Expertise in the railway market would be a real asset: knowledge of key suppliers, products (rolling stock, infrastructure, tooling) and operational constraints; Excellent

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NEPTUNE OIL

Trusted listing Gérant de Station-Service NEPTUNE OIL Yaoundé, Cameroon Permanent Published 1 month ago · Expires 1 week from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. À propos du poste Neptune Oil, en phase d'expansion, recherche des professionnels expérimentés pour piloter l'ensemble des opérations de ses stations-service réparties sur le territoire camerounais. Le candidat retenu aura la responsabilité de diriger tous les aspects opérationnels, commerciaux, financiers et humains de son établissement. Responsabilités principales Pilotage des ressources humaines Superviser l'intégration et la formation continue des nouveaux membres de l'équipe Assurer le respect des règles internes et exercer le pouvoir disciplinaire le cas échéant Gestion administrative et financière Suivre les principaux indicateurs de performance (rentabilité, chiffres de vente, détériorations) Rédiger et soumettre les comptes-rendus mensuels à la hiérarchie Développement commercial et satisfaction clientèle Garantir un accueil de qualité et la fidélisation des clients Examiner le positionnement des concurrents locaux et proposer des stratégies d'amélioration Respect des normes et sécurité Participer aux audits de conformité et aux réunions administratives S'assurer que tous les protocoles de sécurité et les exigences légales sont respectés Profil recherché Formation et expérience Baccalauréat ou diplôme technique minimum, accompagné d'au moins deux années d'expérience en tant que responsable d'équipe commerciale; OU BEPC ou certificat d'aptitude professionnelle, avec un minimum de cinq ans d'expérience en tant que chef d'exploitation en station-service Maîtrise avérée du management d'équipe et de la gestion opérationnelle Compétences et qualités Capacités de leadership et de supervision d'équipe Aptitudes confirmées en négociation commerciale et développement de clientèle Atouts additionnels Connaissance des produits pétroliers et des articles complémentaires Expérience antérieure dans l'industrie pétrolière ou la distribution de masse Informations pratiques Zones d'affectation possibles : Kribi, Garoua, Ngaoundéré, Maroua, Kousseri Dates des entretiens : Vendredi 19 et samedi 20 juin 2026 Lieu de travail : Cameroun Interested in this job? Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits to unlock your first offers 1 offer = 1 credit · unlimited with a subscription Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits

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NEPTUNE OIL

Trusted listing Agent de Station-Service NEPTUNE OIL Yaoundé, Cameroon Permanent Published 1 month ago · Expires 1 week from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. À propos de l'entreprise NEPTUNE OIL vous propose une opportunité de rejoindre son équipe dynamique. Description du poste En tant qu'agent de station-service, vous serez responsable de l'accueil clientèle, de la gestion des opérations de ravitaillement en carburant, ainsi que de la maintenance et de la sécurité des installations. Vous jouerez un rôle clé pour assurer une expérience de service de qualité tout en garantissant le respect des normes de sécurité. Responsabilités principales Accueil et services Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie Effectuer les transactions financières et gérer les encaissements Vérifier régulièrement le fonctionnement des équipements et signaler tout dysfonctionnement Fournir le service de carburant en adhérant strictement aux protocoles de sécurité applicables aux produits inflammables Gestion commerciale et satisfaction client Identifier et proposer les services additionnels disponibles Informer les clients sur l'ensemble des offres proposées Répondre aux questions de base et diriger les clients vers les points de vente complémentaires si nécessaire Sécurité et conformité Maintenir une vigilance constante sur le site pour prévenir les accidents Respecter intégralement les mesures de sécurité liées à la manipulation de produits inflammables Alerter la hiérarchie en cas de comportement ou situation présentant un risque Qualifications requises Formation et expérience Diplôme minimum : BEPC ou CAP Une expérience antérieure en station-service ou en vente constituerait un avantage Compétences et qualités personnelles Sens élevé de la responsabilité et discipline professionnelle Bonne présentation personnelle et communication claire Réactivité et attention particulière aux détails Capacité à travailler en équipe et à être autonome Aptitude à gérer les situations imprévisibles et à assurer la sécurité Atouts supplémentaires Maîtrise de la suite Microsoft Office Connaissance des lubrifiants industriels Informations pratiques Lieux de travail possibles : Kribi, Garoua, Ngaoundéré, Maroua, Kousseri (tout le Cameroun) Procédure de candidature : Veuillez préparer un CV complet. Dates prévues pour les entretiens : vendredi 19 et samedi 20 juin 2026 Format du dossier : Objet du message à adapter selon : Poste visé - Quartier - Ville de résidence Interested in this job? Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits to unlock your first offers 1 offer = 1 credit · unlimited with a subscription Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits

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NEPTUNE OIL

Trusted listing Vendeuse en Boutique de Station-Service NEPTUNE OIL Yaoundé, Cameroon Permanent Published 1 month ago · Expires 1 week from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. À propos de l'entreprise NEPTUNE OIL recherche des profesionnelles motivées pour rejoindre son équipe de vente dans ses boutiques de stations-service à travers le Cameroun. Description du poste En tant que vendeuse en boutique, vous serez responsable de l'accueil clientèle, de la promotion et de la vente des produits, de la gestion de la caisse, ainsi que du maintien optimal des conditions d'exploitation dans nos points de vente situés en stations-service. Vos principales responsabilités Accueil et service client Accueillir les clients de manière courtoise et professionnelle Mettre en valeur les produits disponibles et développer des arguments de vente convaincants Orienter la clientèle vers les rayons ou services appropriés Maintenir la propreté, l'ordre et l'attrait visuel de l'espace commercial Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur Effectuer les comptages de stock réguliers Procéder au rangement et à l'entretien des locaux en fin de journée Gestion administrative et financière Enregistrer les transactions commerciales et traiter tous les modes de paiement Gérer l'ouverture et la fermeture de la caisse quotidienne Contrôler les mouvements de trésorerie et identifier les écarts Relations avec la clientèle Fournir des conseils avisés et répondre aux questions relatives aux produits et services (carburants, services de lavage, programmes de fidélité) Gérer les situations inattendues avec flexibilité Traiter les réclamations de manière réactive et professionnelle Profil recherché Formations et expérience Diplôme minimum : BEPC ou CAP Expérience préalable en vente, service à la clientèle ou gestion de caisse (atout majeur) Compétences et qualités personnelles Excellentes capacités relationnelles et intérêt marqué pour la vente et le service Présentation soignée et manières courtois Bonne condition physique Attitude positive, souriante et énergique Connaissances en techniques commerciales et prospection (souhaitable) Lieux de travail Vous serez affectée dans l'une de nos stations-service situées à : Kribi, Garoua, Ngaoundéré, Maroua ou Kousseri. Modalités de candidature Les entretiens de sélection se dérouleront les vendredi 19 et samedi 20 juin 2026. Pour postuler, adressez votre candidature en respectant l'objet suivant : « Poste visé - Quartier - Ville de résidence » Interested in this job? Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits to unlock your first offers 1 offer = 1 credit · unlimited with a subscription Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits

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SAASA B2E

Directeur Financier (H/F) SAASA B2E Douala, Cameroon Permanent Published 1 month ago · Expires 2 days from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. Contexte de l'offre SAASA B2E, entreprise implantée à Douala, recrute un(e) Directeur(trice) Financier(ère) dans le cadre du développement de ses activités au Cameroun. Informations clés Poste : Directeur Financier (H/F) Secteur : Tabac Département : Finance Lieu : Douala, Cameroun Objectif du poste Le ou la titulaire du poste aura pour mission principale de piloter et de contrôler la santé financière d See an English translation (reading aid) Automatic translation, provided as a reading aid: the offer is authoritative in its original language and applications are made in that language. Job context SAASA B2E, a company based in Douala, is recruiting a Finance Director (M/F) as part of the development of its activities in Cameroun. Key information Position: Finance Director (M/F) Sector: Tobacco Department: Finance Location: Douala, Cameroun Position objective The position holder's main mission will be to pilot and control the financial health of Interested in this job? Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits to unlock your first offers 1 offer = 1 credit · unlimited with a subscription Log in to see the email Not registered yet? Create a free account — 3 free credits

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Centre Pasteur Cameroun (CPC)

Verified listing Cadre Comptable Confirmé en Gestion de Projets Centre Pasteur Cameroun (CPC) Yaoundé, Cameroon Permanent Published 1 month ago · Expires 2 days from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. Contexte Le Centre Pasteur Cameroun (CPC) ouvre un poste de Cadre Comptable. Cette institution de référence, engagée dans la santé publique et la recherche biomédicale, propose à un professionnel qualifié de rejoindre ses équipes. Mission proposée Le titulaire du poste évoluera au sein de projets à fort impact sanitaire et social, dans un environnement de travail stimulant et porteur de sens. Il bénéficiera également d’un accompagnement pour son développement professionnel et son perfectionnement continu. Responsabilités principales Tenir la comptabilité générale et analytique dans le respect des dispositions du SYSCOHADA révisé. Établir des états financiers fiables et respecter les échéances de production. Assurer le suivi budgétaire et contrôler l’exécution financière des différents projets. Contribuer à l’élaboration et à la planification des budgets. Préparer les rapports financiers destinés aux bailleurs de fonds et aux organes de supervision. Appuyer la mise en œuvre administrative et financière des projets. Profil attendu Diplôme Bac+5 en Finance, Comptabilité, Contrôle-Audit ou dans un domaine équivalent. Expérience professionnelle d’au moins 5 ans sur un poste similaire, avec une solide expertise en gestion financière de projets. Certification reconnue en gestion de projets (PMP®, PRINCE2®, PMD Pro, ou autre). Maîtrise des logiciels SAGE Comptabilité, TOMPRO, Excel avancé ainsi que des outils bureautiques courants. Bonne connaissance de la comptabilité publique camerounaise et des exigences des bailleurs de fonds. Rigueur, sens de l’analyse et capacité à travailler sous pression. Conditions du poste Catégorie professionnelle : 10 B Tranche d’âge : 30 à 45 ans Type de contrat : CDI Lieu d’affectation : Yaoundé Comment postuler Les candidats intéressés doivent transmettre un dossier comprenant un CV détaillé, une lettre de motivation, ainsi que des copies certifiées des diplômes et attestations, aux coordonnées indiquées. L’objet du message devra être : « CANDIDATURE – CADRE COMPTABLE EXPÉRIMENTÉ AVEC EXPÉRIENCE EN GESTION DES PROJETS ». La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 20 août 2026. See an English translation (reading aid) Automatic translation, provided as a reading aid: the offer is authoritative in its original language and applications are made in that language. Context The Cameroon Pasteur Center (CPC) is opening a position for an Accounting Executive. This reference institution, committed to public health and biomedical research, offers a qualified professional the opportunity to join its teams. Proposed Mission The position holder will work on projects with significant health and social impact, in a stimulating and meaningful work environment. They will also benefit from support for their professional development and continuous learning. Main Responsibilities Manage general and analytical accounting in compliance with the revised SYSCOHADA provisions. Prepare reliable financial statements and meet production deadlines. Ensure budget monitoring and control the financial execution of the various projects. Contribute to the development and planning of budgets. Prepare financial reports for donors and supervisory bodies. Support the administrative and financial implementation of projects. Expected Profile Bac+5 degree in Finance, Accounting, Audit and Control, or an equivalent field. At least 5 years of professional experience in a similar position, with solid expertise in project financial management. Recognized project management certification (PMP®, PRINCE2®, PMD Pro, or other). Proficiency in SAGE Accounting software, TOMPRO, advanced Excel, and common office tools. Good knowledge of Cameroonian public accounting and do

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Organisation Africaine de la Propriété Intellectuelle

Trusted listing Commissaire aux Comptes Organisation Africaine de la Propriété Intellectuelle Yaoundé, Cameroon Permanent Published 1 month ago · Expires 2 days from now Share : Job description This job was published in French by the employer: applications are made in French. À propos de l’organisation L’Organisation Africaine de la Propriété Intellectuelle (OAPI) est une institution intergouvernementale dédiée à la propriété intellectuelle. Elle regroupe dix-sept pays membres répartis entre l’Afrique de l’Ouest, l’Afrique centrale et l’océan Indien. Dans le cadre de ce recrutement, l’OAPI recherche une personne motivée pour occuper le poste de Commissaire aux Comptes. Missions principales de l’OAPI Délivrer les titres de propriété industrielle. Promouvoir la protection de la propriété littéraire et artistique. Diffuser l’information technique et documentaire. Assurer la formation en matière de propriété intellectuelle. Contribuer au développement économique des États membres. Caractéristiques clés de l’institution Basée à Yaoundé, au Cameroun, l’OAPI se distingue par plusieurs spécificités structurelles et juridiques Un office de propriété industrielle commun à tous les États membres. Une législation unique en propriété intellectuelle, fondée sur l’Accord de Bangui et ses annexes, applicable dans les dix-sept pays membres. Une centralisation des procédures de délivrance pour sept titres de propriété industrielle : brevets, modèles d’utilité, marques, dessins et modèles industriels, noms commerciaux, obtentions végétales et indications géographiques. Contexte de la mission Depuis quelques années, l’OAPI s’engage dans la modernisation de ses services, le renforcement de ses infrastructures et la sécurisation de son patrimoine. Sur le plan comptable, l’institution est soumise à l’Acte uniforme relatif au droit comptable et à l’information financière, ainsi qu’au système comptable OHADA (SYSCOHADA). Objectif de la mission La mission consiste à assurer le Commissariat aux comptes de l’OAPI pour les exercices 2026 à 2031. Cette activité devra être menée conformément aux normes internationales d’audit et au plan comptable en vigueur dans l’État du siège de l’institution. Règles de gouvernance et de conduite L’auditeur retenu devra s’engager à respecter les principes de bonne gouvernance et de bonne conduite dans l’exécution de sa mission. See an English translation (reading aid) Automatic translation, provided as a reading aid: the offer is authoritative in its original language and applications are made in that language. About the organization The African Intellectual Property Organization (OAPI) is an intergovernmental institution dedicated to intellectual property. It brings together seventeen member countries spread across West Africa, Central Africa, and the Indian Ocean. In the context of this recruitment, OAPI is looking for a motivated person to fill the position of Statutory Auditor. Main missions of OAPI Issue industrial property titles. Promote the protection of literary and artistic property. Disseminate technical and documentary information. Provide training in intellectual property. Contribute to the economic development of member states. Key characteristics of the institution Based in Yaoundé, Cameroun, OAPI is distinguished by several structural and legal specificities A common industrial property office for all member states. A single intellectual property legislation, based on the Bangui Agreement and its annexes, applicable in the seventeen member countries. A centralization of issuance procedures for seven industrial property titles: patents, utility models, trademarks, industrial designs and models, trade names, plant varieties, and geographical indications. Context of the mission For several years, OAPI has been committed to modernizing its services, strengthening its infrastructure, and securing its assets. On the accounting level, the institution is subject to the Uniform Act relating to accounting law and fi

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